李曉峰  深圳市四方電氣技術(shù)有限公司營銷副總經(jīng)理

《控制與傳動》：貴司的傳動十年用一個詞來概括是？近十年令您感到欣慰與印象深刻的是？公司經(jīng)歷了哪些較大的變化？
    李曉峰：“風(fēng)雨兼程”最能概括我們這十年的歷程。十年前我們乘夢起航，因為夢想和信念，十年的風(fēng)雨我們一路前行，更是因為滿懷激情與堅持。

    真所謂創(chuàng)業(yè)艱難！四方僅僅依賴非常有限的啟動資金，不到500平米的營業(yè)場地，數(shù)十人的員工隊伍，近乎空白的客戶資源和非常有限的供應(yīng)商支持。回顧十年，讓我們倍感欣慰的是四方一直在趕超。但客觀講，當(dāng)時當(dāng)?shù)匚覀冋娴臎]有想太多，我們用夜以繼日的奮斗，去面對和克服一個個的困難，我們堅信定會成功的信念，從那時候起就從未動搖過。時至今日，不論四方是否可以評定為客觀意義上的成功，但至少我們已從數(shù)百家同行企業(yè)中脫穎而出，成為了行業(yè)排名靠前的企業(yè)，四方品牌也在國內(nèi)外市場贏得了相當(dāng)好的聲譽(yù)。關(guān)于公司發(fā)展歷程中的較大變化，以時間為維度的話，可以這樣概括：04年四方創(chuàng)立，專注于做產(chǎn)品；05年實現(xiàn)盈利，產(chǎn)品在市場上打開一定知名度，并開始系統(tǒng)的規(guī)范內(nèi)部管理；06年產(chǎn)值實現(xiàn)跨越，在市場上四方已具備廣泛知名度；07年引入ERP企業(yè)管理系統(tǒng)，公司管理水平實現(xiàn)質(zhì)的飛躍；08年制定并部署新平臺產(chǎn)品的研發(fā)規(guī)劃；09年獲得通過國家級高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證；2010年新平臺系列化產(chǎn)品全線推出，客戶層級向中高端應(yīng)用市場推進(jìn)，同年引入OA辦公自動化系統(tǒng)，EHR人力資源管理系統(tǒng)，CRM客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，以及PLM產(chǎn)品生命周期管理系統(tǒng)；2012年開始籌建具有認(rèn)證級別的EMC電磁兼容檢測實驗室和環(huán)境可靠性實驗室。2013年啟動制定四方下一個十年的發(fā)展規(guī)劃綱要，我們帶著新的目標(biāo)，追尋著新的方向，整裝待發(fā)，準(zhǔn)備上路。我想我們的進(jìn)步有目共睹，今天的四方已今非昔比。

《控制與傳動》：“我們的傳動十年，”。請您從傳動整體行業(yè)角度，為下劃線填上您想說的或者體會到的。這樣的感悟來自于？
    李曉峰：我們的回答是“撼動全球的產(chǎn)業(yè)格局”。過去十年是中國工控行業(yè)發(fā)展最為迅猛的十年，而變頻器產(chǎn)業(yè)群又是這一輪發(fā)展中最為核心的部分。生產(chǎn)企業(yè)從十年前的十幾二十家發(fā)展至今天的數(shù)百家，國內(nèi)市場份額從當(dāng)年不足10%發(fā)展至今天超過四分之一；核心技術(shù)從當(dāng)年的大大落后于歐美、日本乃至于臺灣品牌，到今天已在整體上接近，部分關(guān)鍵技術(shù)和指標(biāo)實現(xiàn)領(lǐng)先的等等一切都說明我們的傳動十年是成功的，中國人再一次正在也必將繼續(xù)改寫一小段世界工業(yè)發(fā)展歷史的片段。四方作為這一輪發(fā)展潮流中的一份子，我們倍感榮幸，我們非常驕傲能把自己的青春、事業(yè)和夢想，與中國工業(yè)的偉大復(fù)興深深嵌在一起。

《控制與傳動》：十年發(fā)展過程中傳動技術(shù)有著怎樣的變化？
    李曉峰：中國傳動控制技術(shù)的起步較歐美發(fā)達(dá)國家至少晚二十年，技術(shù)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)端雖然與前面的時間基本同步，但從上世紀(jì)80年代末至2000年初，整體發(fā)展速度非常緩慢，基本上處于對高校研究成果進(jìn)行逐步驗證和完善的階段。2000年之后，由于企業(yè)持續(xù)研發(fā)投入的積累，終于在核心控制算法等關(guān)鍵技術(shù)和產(chǎn)品可靠性設(shè)計兩個領(lǐng)域上有了質(zhì)的提升，所以在之后的十來年時間里，整個傳動控制產(chǎn)品制造業(yè)出現(xiàn)了井噴式的發(fā)展。

    回顧整個行業(yè)的技術(shù)發(fā)展歷程，不得不說，在充分競爭的市場環(huán)境下，是一大批以深圳為核心的中國民營制造業(yè)企業(yè)為國內(nèi)傳動控制技術(shù)提升做了巨大貢獻(xiàn)。時至今日，最好的傳動控制產(chǎn)品軟硬件開發(fā)人才、結(jié)構(gòu)設(shè)計人才，以及最優(yōu)秀的工藝管理和品質(zhì)控制人才不在高校，也不在研究機(jī)構(gòu)，而是在這些每天制造大量產(chǎn)品、聽取并處理著大量用戶反饋信息的企業(yè)里，這就是一個行業(yè)在一個國家產(chǎn)業(yè)體系中成熟并具備良好發(fā)展?jié)摿Φ闹匾獦?biāo)志。

《控制與傳動》：下一個十年，公司有著怎樣的規(guī)劃與期待？
    李曉峰：今年剛好是四方公司成立的第十一個年頭，也是我們新的十年發(fā)展規(guī)劃的第一年。我們對四方新的十年有了清晰而縝密的發(fā)展部署，包括建立更高效的新的管理平臺，多元化的產(chǎn)品研發(fā)和發(fā)展戰(zhàn)略，更加主動貼近客戶的營銷模式，乃至更清晰的企業(yè)形象定位和宣傳推廣方案等。我們有足夠的耐心和毅力來實現(xiàn)我們的規(guī)劃，我們也有足夠的勇氣和決心來解決面臨的困難。千里之行始于足下，鳳凰振翅再次騰飛，感謝所有關(guān)心、支持和幫助四方發(fā)展的朋友，相信不久的將來你們會又一次看到四方全新的蛻變。