從外交官、高管和為外籍居民服務(wù)的企業(yè)介紹的情況看，極其嚴(yán)重的空氣污染正促使外籍人士離開(kāi)北京，同時(shí)顯著加大了企業(yè)延攬國(guó)際人才的難度。
自中國(guó)首都經(jīng)歷了有記錄以來(lái)空氣污染最嚴(yán)重的3個(gè)月之后，沒(méi)有數(shù)據(jù)說(shuō)明究竟有多少人打算離開(kāi)這里。但是，主要為外籍居民服務(wù)的企業(yè)正準(zhǔn)備迎接年中（當(dāng)前學(xué)期結(jié)束后）大批人士離京的局面。
“我們預(yù)期，今年夏天我們將迎來(lái)（搬離北京的）繁忙季節(jié)。”全球搬家服務(wù)公司SantaFeRelocations華北區(qū)總經(jīng)理查得•福雷斯特(ChadForrest)表示，“似乎有很多人——尤其是已在這里住了幾年、有年幼子女的家庭——正在反思待在這里的成本效益，并出于健康考慮決定離開(kāi)。”
在主要治療外籍病人的民營(yíng)醫(yī)院，醫(yī)生們講述了與此類(lèi)似的故事。
“我們還沒(méi)有很好的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，但我們正看到有多得多的病人告訴我們，他們因受不了這里的空氣污染而準(zhǔn)備離開(kāi)。”面向在華外籍居民的中國(guó)最大民營(yíng)醫(yī)療服務(wù)提供商——北京和睦家醫(yī)院(BeijingUnitedFamilyHospital)的王惠民醫(yī)生(DrAndyWang)表示，“對(duì)各種企業(yè)來(lái)說(shuō)，招聘的難度都在加大——你怎么說(shuō)服人們到世界上污染最嚴(yán)重的城市來(lái)工作？”
1月份，北京市政府和美國(guó)駐華大使館發(fā)布的空氣質(zhì)量數(shù)據(jù)均顯示，在某些日子，有毒霧霾的濃度接近世界衛(wèi)生組織(WHO)健康標(biāo)準(zhǔn)的40倍。
雖然近期的污染程度沒(méi)有反彈至1月份那種“空氣末日”(airpocalypse)的水平，但日常讀數(shù)經(jīng)常達(dá)到被視為有害的水平，市民得到的建議是盡量避免外出、而且即使在室內(nèi)也要減少活動(dòng)。
剛剛過(guò)去的這個(gè)周日的下午，美國(guó)大使館發(fā)布的北京空氣污染指數(shù)介于“很不健康”和“危險(xiǎn)”之間。
多數(shù)環(huán)保專(zhuān)家和北京市民認(rèn)為，隨著中國(guó)政府繼續(xù)鼓勵(lì)全國(guó)各地大力發(fā)展工業(yè)和燃煤發(fā)電、鼓勵(lì)汽車(chē)銷(xiāo)售，空氣污染問(wèn)題只會(huì)變得更糟。
“對(duì)我們的會(huì)員及其家人來(lái)說(shuō)，空氣污染正成為一個(gè)更大的關(guān)注點(diǎn)。”中國(guó)歐盟商會(huì)(EuropeanUnionChamberofCommerceinChina)秘書(shū)長(zhǎng)唐亞?wèn)|(AdamDunnett)對(duì)英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》表示，“盡管會(huì)員離開(kāi)這里的原因有很多，但我們幾乎每次都必然聽(tīng)到，空氣污染是其中一個(gè)原因。”
諾基亞(Nokia)營(yíng)銷(xiāo)高管拉爾斯•拉斯穆森(LarsRasmussen)和他在幼兒園執(zhí)教的太太米歇爾•弗雷澤(MichelleFrazier)在北京住了3年后，決定帶上兩個(gè)孩子返回老家丹麥。他們表示，最重要的決定因素之一就是污染。
“我們的孩子不能在戶(hù)外玩，他們出門(mén)就得戴口罩。這一幕仿佛出自一部科幻小說(shuō)，”費(fèi)雷澤表示。
在大約60萬(wàn)登記在冊(cè)的在華外籍居民中，有20萬(wàn)左右居住在總?cè)丝诩s2000萬(wàn)的北京。
但是，外籍人士集中于高薪的專(zhuān)業(yè)工作崗位，他們?yōu)楸本┙?jīng)濟(jì)和先進(jìn)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展作出了巨大貢獻(xiàn)。
中國(guó)美國(guó)商會(huì)(AmericanChamberofCommerceinChina)會(huì)長(zhǎng)孟克文(ChristianMurck)表示，1月份史無(wú)前例的嚴(yán)重污染，對(duì)某些外籍家庭來(lái)說(shuō)是一個(gè)“轉(zhuǎn)折點(diǎn)”，他知道有“很多人”正因此計(jì)劃離開(kāi)這里。
外交官和大企業(yè)高管表示，對(duì)于在華開(kāi)展經(jīng)營(yíng)的企業(yè)來(lái)說(shuō)，招聘新人到北京工作是最令人頭疼的事情之一，許多潛在候選人現(xiàn)在出于對(duì)空氣污染的擔(dān)憂(yōu)而不愿到北京工作，尤其是在他們有年幼子女的情況下。
以色列一家軟件公司的地區(qū)總裁邁克爾•納馬提尼亞(MichaelNamatinia)表示，極難找到合適人員到北京出任一個(gè)高級(jí)管理職位。他說(shuō)：“我們?cè)噲D招人以北京為大本營(yíng)來(lái)執(zhí)掌我們的北亞業(yè)務(wù)，但在好不容易找到一個(gè)合適候選人并談判了一個(gè)月后，這人的太太因?yàn)閾?dān)心空氣污染而否決了這件事。”
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