上海好夫滿電氣設(shè)備有限公司總經(jīng)理侯耀國先生[/align]
和諧共贏 撐起一片藍(lán)天
好夫滿的經(jīng)營理念是和諧共贏,主要體現(xiàn)在與所有合作伙伴的共贏、社會(huì)、自然環(huán)境的共贏。侯總認(rèn)為,只有讓所有的合作伙伴得到更多的實(shí)惠,包括我們的客戶、供應(yīng)商、企業(yè)的員工,讓他們得到更多的,這樣企業(yè)才能得到大家的擁護(hù)和愛戴。
與客戶共贏。據(jù)了解,好夫滿每年都要拿出30%的利潤用于產(chǎn)品的研發(fā)。在機(jī)柜行業(yè),只有好夫滿一家做到了“研發(fā)人員深入工廠的第一線,與用戶零距離接觸,了解用戶需求以及對產(chǎn)品的改進(jìn)建議,而不在研發(fā)室中閉門造車。”這就使得好夫滿的機(jī)柜產(chǎn)品更具人性化、更具有使用的便利性。侯總說:“我們不是為了新產(chǎn)品而研發(fā)產(chǎn)品,而是為了解決客戶的痛苦、問題而研發(fā)產(chǎn)品,這也是一個(gè)企業(yè)研發(fā)新產(chǎn)品的核心動(dòng)力。”
“好夫滿產(chǎn)品的定位是中、高端市場,不會(huì)走低價(jià)格、低品質(zhì)、重復(fù)模仿的道路的。我們一直在產(chǎn)品研發(fā)、創(chuàng)新,在品質(zhì)、研發(fā)方面進(jìn)行合理打造來提升客戶的價(jià)值。只有研發(fā)更好的產(chǎn)品、提高客戶的價(jià)值,才是我們對客戶最大的愛護(hù)。”
與環(huán)境和諧。好夫滿一直在堅(jiān)持在環(huán)保方面投入了巨大的資金。好夫滿機(jī)柜的主裝粉末是一種環(huán)保的粉末,對環(huán)境沒有任何的污染。在工業(yè)表面處理方面,達(dá)到了零排放,產(chǎn)品的成本卻增加了10%。
與員工共發(fā)展。在鈑金加工行業(yè),有一個(gè)必須的打磨過程,對施工人員的身體影響很大。好夫滿則采用機(jī)器人來焊接,幾乎不用打磨。這既是企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,又保障員工的核心利益?!半m然產(chǎn)品的成本增加了,卻也得到了客戶的理解。”
精誠石開 營造一個(gè)家園
百善孝為先。好夫滿以孝悌之義建設(shè)的企業(yè)文化,使它顯得與眾不同?!昂梅驖M成立了忠孝基金,在每年年底的時(shí)候會(huì)為每個(gè)員工的父母寄送一筆慰問金,同時(shí),我會(huì)給每個(gè)員工的家長寫一封信,并告訴他們的子女在工作中取得了哪些成績、學(xué)到了哪些東西、取得了哪些進(jìn)步。這是我們每年都在堅(jiān)持做的一件事情。”
侯總認(rèn)為,如果一個(gè)人對父母都不敬孝的話,他很難為其他人做什么。通過這種方式,我們感謝父母多年來對子女的辛苦培育,為企業(yè)輸送這么優(yōu)秀的員工;同時(shí)提醒員工永遠(yuǎn)不要忘記父母的養(yǎng)育之恩。為了搭建一個(gè)好的平臺(tái),讓有志向的年輕人聚在一起做一番事業(yè),侯總將公司的股份免費(fèi)贈(zèng)送給員工。截止目前,好夫滿有20%的股份已經(jīng)交給員工個(gè)人了,同時(shí),每年開設(shè)54門課程對員工進(jìn)行培訓(xùn),真正讓員工得到成長和未來。
侯總說:“我有一個(gè)夢想,有一天我的公司有95%的股份是員工的股份,5%的股份是我自己的股份。其實(shí)我一直在朝這方面努力。希望到年底的時(shí)候,再拿出10%的股份送給員工。我希望做他們的領(lǐng)路人、幫他們把握方向,公司的發(fā)展還是靠他們自己?!?
篤信并實(shí)踐著的價(jià)值觀是成功的基石。如今,好夫滿形成了一個(gè)相互尊重、崇尚集體的力量、鼓勵(lì)個(gè)人的自由和發(fā)展,追求并獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)先和卓越表現(xiàn)的良好氛圍。在工作中,員工們踏實(shí)認(rèn)真、全力以赴、信守承諾、絕不找借口,形成了一支高效的團(tuán)隊(duì)。
塑造品牌 挑大梁謀發(fā)展
據(jù)侯總介紹,目前,我國的機(jī)柜行業(yè)經(jīng)過5-8年的發(fā)展以后,水平有所提升。但是陷入了一個(gè)怪圈:簡單地模仿國外的品牌,不注重產(chǎn)品的研發(fā),不重視產(chǎn)品品質(zhì)的提升。剛開始有錢賺,到后來就沒錢賺,全是低價(jià),只能通過價(jià)格的競爭來贏取市場。“如果長期像這樣發(fā)展下去,我們將失去核心競爭力的東西,將與國外的機(jī)柜行業(yè)差距越來越大。”
“如果在某一層次上進(jìn)行惡意競爭,最終損壞的是整個(gè)市場的利益。競爭的最高境界就規(guī)避競爭,每個(gè)企業(yè)有自己的區(qū)隔和市場空間,在同一個(gè)點(diǎn)上競爭沒有任何意義?!?
侯總認(rèn)為,國外品牌有很多年的發(fā)展歷史和豐富的經(jīng)驗(yàn),是我們最好的老師,學(xué)習(xí)他們好的地方,但是反對全盤復(fù)制,否則我們將無法超越。企業(yè)要學(xué)會(huì)消化吸收創(chuàng)新,“取其精華、去除糟粕”。要找準(zhǔn)哪些是我們該做的,才能用有限的資源做好事情。
為了與國內(nèi)的競爭對手能夠真正資源互補(bǔ)、結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟,在明年年初由好夫滿牽頭,成立一個(gè)機(jī)柜行業(yè)協(xié)會(huì),邀請行業(yè)內(nèi)知名的企業(yè)代表聚到一起,探討機(jī)柜行業(yè)市場怎樣來規(guī)范、怎樣才能建康發(fā)展。我們希望能夠在中國市場上,中國產(chǎn)的機(jī)柜成為真正的第一的機(jī)柜,而不是跟在別人后面跑。
“一個(gè)企業(yè)為什么越走越累,是因?yàn)樗`背了行業(yè)的本質(zhì),只有抓住行業(yè)的本質(zhì)才能得到行業(yè)的認(rèn)可、得到客戶的認(rèn)可。”好夫滿抓住了機(jī)柜行業(yè)的本質(zhì),注重產(chǎn)品的兼容性、工藝美觀性以及安全保障?!霸诋a(chǎn)品的工藝上、材料上,投入了很大的精力;在產(chǎn)品的細(xì)節(jié)上,重視使用的便利性、安全性、美觀性來提升產(chǎn)品的品質(zhì)?!?
國外品牌的競爭對手非常重視好夫滿,每隔半年都要買個(gè)樣機(jī),去解剖國內(nèi)企業(yè)的機(jī)柜產(chǎn)品到底做到怎樣的程度。在幾天的展會(huì)上,國外同行從總經(jīng)理到下面的技術(shù)人員都來到好夫滿的展臺(tái)詳細(xì)地拍照。在侯總看來,這是件好事,“我相信,經(jīng)過5-10年的發(fā)展,我們民族品牌的產(chǎn)品一定占市場主導(dǎo)地位?!?
脫穎而出 危機(jī)中逆勢飄紅
隨著國家對基礎(chǔ)設(shè)施的投資,4萬億的內(nèi)需拉動(dòng),中國平穩(wěn)渡過危機(jī)。對于那些善于轉(zhuǎn)危為安的企業(yè),金融危機(jī)卻是來了一個(gè)長足發(fā)展的機(jī)遇。侯總認(rèn)為,一個(gè)市場可能會(huì)有冬季、經(jīng)濟(jì)會(huì)有冬季,但一個(gè)企業(yè)永遠(yuǎn)沒有冬季。最終的競爭是企業(yè)與企業(yè)之間的競爭,這是一個(gè)機(jī)遇,就看你能不能在競爭中脫穎而出,抓住機(jī)遇、快速地超過競爭對手。他說:“我們一直觀注國家資金走向哪里,重點(diǎn)的發(fā)展方向。如核電、風(fēng)電、高速鐵路、地鐵,我們都有所投入,有成功的案例,并嘗到了一些甜頭,這也是我們成功應(yīng)對金融危機(jī)的重要一點(diǎn)?!?
“不要因?yàn)榻?jīng)濟(jì)的不景氣而不去投資。金融危機(jī)的到來,我們可以把資金收回來做些市場研發(fā)、可以有更多的精力做客戶需求更深的挖掘以及做邊界客戶(非潛在客戶)的開發(fā)。未來,由于所有的市場都沒有明顯的界限和區(qū)分,企業(yè)發(fā)展的方向不是在固守原有的市場,而不是斷地開拓新的市場。”
“今年我們在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下不僅實(shí)現(xiàn)了銷售額的提升、在客戶滿意度方面也得到了很大的提高。截止10月底,好夫滿業(yè)績已經(jīng)超過了2008年全年的銷售額度,品牌知名度長了23%,滿意度增長了17.6%?!?
“當(dāng)然我認(rèn)為還是做得不夠,即使客戶得到99%的滿意度,我看到的還是1%,只要有客戶不滿意的地方,我們就還有提升空間。”
“全球經(jīng)濟(jì)回暖的跡象已經(jīng)非常明顯了,4萬億的后續(xù)拉動(dòng)效應(yīng)繼續(xù)發(fā)酵,對于企業(yè)來說,新一輪的高速增長趨勢已經(jīng)到來。經(jīng)過我們前期的鋪墊,在未來幾年內(nèi),企業(yè)每年會(huì)有30%以上的增長。希望在5年之后,能夠在中國的創(chuàng)業(yè)板上看到好夫滿?!?
有容乃大 和諧共贏
時(shí)間:2009-11-23
導(dǎo)語:有容乃大 和諧共贏——訪上海好夫滿電氣設(shè)備有限公司總經(jīng)理侯耀國先生
上海好夫滿電氣設(shè)備有限公司總經(jīng)理侯耀國先生[/align]
和諧共贏 撐起一片藍(lán)天
好夫滿的經(jīng)營理念是和諧共贏,主要體現(xiàn)在與所有合作伙伴的共贏、社會(huì)、自然環(huán)境的共贏。侯總認(rèn)為,只有讓所有的合作伙伴得到更多的實(shí)惠,包括我們的客戶、供應(yīng)商、企業(yè)的員工,讓他們得到更多的,這樣企業(yè)才能得到大家的擁護(hù)和愛戴。
與客戶共贏。據(jù)了解,好夫滿每年都要拿出30%的利潤用于產(chǎn)品的研發(fā)。在機(jī)柜行業(yè),只有好夫滿一家做到了“研發(fā)人員深入工廠的第一線,與用戶零距離接觸,了解用戶需求以及對產(chǎn)品的改進(jìn)建議,而不在研發(fā)室中閉門造車。”這就使得好夫滿的機(jī)柜產(chǎn)品更具人性化、更具有使用的便利性。侯總說:“我們不是為了新產(chǎn)品而研發(fā)產(chǎn)品,而是為了解決客戶的痛苦、問題而研發(fā)產(chǎn)品,這也是一個(gè)企業(yè)研發(fā)新產(chǎn)品的核心動(dòng)力。”
“好夫滿產(chǎn)品的定位是中、高端市場,不會(huì)走低價(jià)格、低品質(zhì)、重復(fù)模仿的道路的。我們一直在產(chǎn)品研發(fā)、創(chuàng)新,在品質(zhì)、研發(fā)方面進(jìn)行合理打造來提升客戶的價(jià)值。只有研發(fā)更好的產(chǎn)品、提高客戶的價(jià)值,才是我們對客戶最大的愛護(hù)。”
與環(huán)境和諧。好夫滿一直在堅(jiān)持在環(huán)保方面投入了巨大的資金。好夫滿機(jī)柜的主裝粉末是一種環(huán)保的粉末,對環(huán)境沒有任何的污染。在工業(yè)表面處理方面,達(dá)到了零排放,產(chǎn)品的成本卻增加了10%。
與員工共發(fā)展。在鈑金加工行業(yè),有一個(gè)必須的打磨過程,對施工人員的身體影響很大。好夫滿則采用機(jī)器人來焊接,幾乎不用打磨。這既是企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,又保障員工的核心利益?!半m然產(chǎn)品的成本增加了,卻也得到了客戶的理解。”
精誠石開 營造一個(gè)家園
百善孝為先。好夫滿以孝悌之義建設(shè)的企業(yè)文化,使它顯得與眾不同?!昂梅驖M成立了忠孝基金,在每年年底的時(shí)候會(huì)為每個(gè)員工的父母寄送一筆慰問金,同時(shí),我會(huì)給每個(gè)員工的家長寫一封信,并告訴他們的子女在工作中取得了哪些成績、學(xué)到了哪些東西、取得了哪些進(jìn)步。這是我們每年都在堅(jiān)持做的一件事情。”
侯總認(rèn)為,如果一個(gè)人對父母都不敬孝的話,他很難為其他人做什么。通過這種方式,我們感謝父母多年來對子女的辛苦培育,為企業(yè)輸送這么優(yōu)秀的員工;同時(shí)提醒員工永遠(yuǎn)不要忘記父母的養(yǎng)育之恩。為了搭建一個(gè)好的平臺(tái),讓有志向的年輕人聚在一起做一番事業(yè),侯總將公司的股份免費(fèi)贈(zèng)送給員工。截止目前,好夫滿有20%的股份已經(jīng)交給員工個(gè)人了,同時(shí),每年開設(shè)54門課程對員工進(jìn)行培訓(xùn),真正讓員工得到成長和未來。
侯總說:“我有一個(gè)夢想,有一天我的公司有95%的股份是員工的股份,5%的股份是我自己的股份。其實(shí)我一直在朝這方面努力。希望到年底的時(shí)候,再拿出10%的股份送給員工。我希望做他們的領(lǐng)路人、幫他們把握方向,公司的發(fā)展還是靠他們自己?!?
篤信并實(shí)踐著的價(jià)值觀是成功的基石。如今,好夫滿形成了一個(gè)相互尊重、崇尚集體的力量、鼓勵(lì)個(gè)人的自由和發(fā)展,追求并獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)先和卓越表現(xiàn)的良好氛圍。在工作中,員工們踏實(shí)認(rèn)真、全力以赴、信守承諾、絕不找借口,形成了一支高效的團(tuán)隊(duì)。
塑造品牌 挑大梁謀發(fā)展
據(jù)侯總介紹,目前,我國的機(jī)柜行業(yè)經(jīng)過5-8年的發(fā)展以后,水平有所提升。但是陷入了一個(gè)怪圈:簡單地模仿國外的品牌,不注重產(chǎn)品的研發(fā),不重視產(chǎn)品品質(zhì)的提升。剛開始有錢賺,到后來就沒錢賺,全是低價(jià),只能通過價(jià)格的競爭來贏取市場。“如果長期像這樣發(fā)展下去,我們將失去核心競爭力的東西,將與國外的機(jī)柜行業(yè)差距越來越大。”
“如果在某一層次上進(jìn)行惡意競爭,最終損壞的是整個(gè)市場的利益。競爭的最高境界就規(guī)避競爭,每個(gè)企業(yè)有自己的區(qū)隔和市場空間,在同一個(gè)點(diǎn)上競爭沒有任何意義?!?
侯總認(rèn)為,國外品牌有很多年的發(fā)展歷史和豐富的經(jīng)驗(yàn),是我們最好的老師,學(xué)習(xí)他們好的地方,但是反對全盤復(fù)制,否則我們將無法超越。企業(yè)要學(xué)會(huì)消化吸收創(chuàng)新,“取其精華、去除糟粕”。要找準(zhǔn)哪些是我們該做的,才能用有限的資源做好事情。
為了與國內(nèi)的競爭對手能夠真正資源互補(bǔ)、結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟,在明年年初由好夫滿牽頭,成立一個(gè)機(jī)柜行業(yè)協(xié)會(huì),邀請行業(yè)內(nèi)知名的企業(yè)代表聚到一起,探討機(jī)柜行業(yè)市場怎樣來規(guī)范、怎樣才能建康發(fā)展。我們希望能夠在中國市場上,中國產(chǎn)的機(jī)柜成為真正的第一的機(jī)柜,而不是跟在別人后面跑。
“一個(gè)企業(yè)為什么越走越累,是因?yàn)樗`背了行業(yè)的本質(zhì),只有抓住行業(yè)的本質(zhì)才能得到行業(yè)的認(rèn)可、得到客戶的認(rèn)可。”好夫滿抓住了機(jī)柜行業(yè)的本質(zhì),注重產(chǎn)品的兼容性、工藝美觀性以及安全保障?!霸诋a(chǎn)品的工藝上、材料上,投入了很大的精力;在產(chǎn)品的細(xì)節(jié)上,重視使用的便利性、安全性、美觀性來提升產(chǎn)品的品質(zhì)?!?
國外品牌的競爭對手非常重視好夫滿,每隔半年都要買個(gè)樣機(jī),去解剖國內(nèi)企業(yè)的機(jī)柜產(chǎn)品到底做到怎樣的程度。在幾天的展會(huì)上,國外同行從總經(jīng)理到下面的技術(shù)人員都來到好夫滿的展臺(tái)詳細(xì)地拍照。在侯總看來,這是件好事,“我相信,經(jīng)過5-10年的發(fā)展,我們民族品牌的產(chǎn)品一定占市場主導(dǎo)地位?!?
脫穎而出 危機(jī)中逆勢飄紅
隨著國家對基礎(chǔ)設(shè)施的投資,4萬億的內(nèi)需拉動(dòng),中國平穩(wěn)渡過危機(jī)。對于那些善于轉(zhuǎn)危為安的企業(yè),金融危機(jī)卻是來了一個(gè)長足發(fā)展的機(jī)遇。侯總認(rèn)為,一個(gè)市場可能會(huì)有冬季、經(jīng)濟(jì)會(huì)有冬季,但一個(gè)企業(yè)永遠(yuǎn)沒有冬季。最終的競爭是企業(yè)與企業(yè)之間的競爭,這是一個(gè)機(jī)遇,就看你能不能在競爭中脫穎而出,抓住機(jī)遇、快速地超過競爭對手。他說:“我們一直觀注國家資金走向哪里,重點(diǎn)的發(fā)展方向。如核電、風(fēng)電、高速鐵路、地鐵,我們都有所投入,有成功的案例,并嘗到了一些甜頭,這也是我們成功應(yīng)對金融危機(jī)的重要一點(diǎn)?!?
“不要因?yàn)榻?jīng)濟(jì)的不景氣而不去投資。金融危機(jī)的到來,我們可以把資金收回來做些市場研發(fā)、可以有更多的精力做客戶需求更深的挖掘以及做邊界客戶(非潛在客戶)的開發(fā)。未來,由于所有的市場都沒有明顯的界限和區(qū)分,企業(yè)發(fā)展的方向不是在固守原有的市場,而不是斷地開拓新的市場。”
“今年我們在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下不僅實(shí)現(xiàn)了銷售額的提升、在客戶滿意度方面也得到了很大的提高。截止10月底,好夫滿業(yè)績已經(jīng)超過了2008年全年的銷售額度,品牌知名度長了23%,滿意度增長了17.6%?!?
“當(dāng)然我認(rèn)為還是做得不夠,即使客戶得到99%的滿意度,我看到的還是1%,只要有客戶不滿意的地方,我們就還有提升空間。”
“全球經(jīng)濟(jì)回暖的跡象已經(jīng)非常明顯了,4萬億的后續(xù)拉動(dòng)效應(yīng)繼續(xù)發(fā)酵,對于企業(yè)來說,新一輪的高速增長趨勢已經(jīng)到來。經(jīng)過我們前期的鋪墊,在未來幾年內(nèi),企業(yè)每年會(huì)有30%以上的增長。希望在5年之后,能夠在中國的創(chuàng)業(yè)板上看到好夫滿?!?
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